1月3日，在沈陽化工集團沈陽蠟化公司分廠內，巡視員發(fā)現(xiàn)井下消防用水的閥門密封填充材料漏了，鉗工鄭義濤接到通知趕到現(xiàn)場。他下到井內，發(fā)現(xiàn)閥門的總螺絲已經生銹，如果要更換閥門就必須切斷水閥，但這會影響生產進度。于是，他拿出手機向師傅黃斌求助。幾分鐘后，設備管理員黃斌來到現(xiàn)場。他下井查看后，建議把水閥開到最大。

　　“開到最大不會漏得更嚴重嗎？”井上配合修理的工作人員發(fā)出疑問。

　　在黃斌的堅持下，水閥被開到最大，瞬間密封填充材料不再外漏?！傲私饬碎y門的結構才會知道，有時候不是把閥門關掉或開到最小就能解決問題。閥門開到最大，通過這個壓力，整個平臺等于被封住了，因為閥門內達到了一種平衡。”黃斌在現(xiàn)場就開始給徒弟講解起來。

　　鄭義濤是黃斌帶的第13個徒弟。55歲的黃斌告訴記者，他22歲參加工作，26歲通過技能大賽成為高級技師，在工作崗位上30多年，積累了很多經驗?？焱诵萘耍鲃邮胀降?。遇到技術難題時，他都要把徒弟帶到現(xiàn)場。他想在退休前把這些技術、經驗都傳承下來。

　　隨著企業(yè)不斷發(fā)展，沈化的新進員工不斷增多，部分老員工退休或接近退休，為了避免積累多年的技術失傳，近些年，沈陽蠟化公司制訂了長期的技術培訓方案，同時還制作了員工技術培訓手冊和崗位操作規(guī)程，讓員工的技術水平不斷提高。有些技術上“有一手”、業(yè)務上叫得響的老師傅也主動收徒弟，把自己的獨門絕技傳授給徒弟。師傅們也為收的徒弟多、帶出的徒弟能獨當一面而驕傲。